Гражданская оборона и чрезвычайные ситуации

Согласно законодательству Российской Федерации, в каждой компании должны быть люди, прошедшие обучение по Гражданской обороне и Чрезвычайным ситуациям. За несоблюдение этого условия предусмотрены административные наказания в виде штрафов.

Гражданская оборона (ГО) — это комплекс мер по защите населения, культурных и материальных ценностей страны от опасностей, причиной которых могли стать военные действия, аварии, пожары и другие чрезвычайные ситуации (ЧС).

Прохождение обучения позволяет понять алгоритм действий при наступлении любых чрезвычайных ситуаций.

На основании постановления Правительства России от 02.11.2000 года №841 «Об утверждении Положения о подготовке населения в области ГО» в каждой организации обязательное обучение должны пройти два работника (руководитель организации и специалист, ответственный за гражданскую оборону) по программе «Должностные лица и специалисты ГО и РСЧС организаций по ГО и защите от ЧС» с продолжительностью 72 академических часа.
 

Обучение в области ГОЧС проходит в соответствии с утвержденным приказом МЧС РФ от 23.05.2017 г. № 230 «Об утверждении Положения об уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны структурных подразделениях (работниках) организаций». Согласно этому приказу один работник должен пройти обучение по программе «Уполномоченный на решение задач в области ГО и защиты населения и территорий от ЧС» продолжительностью 72 академических часа.

Сотрудник, ответственный за ГО, может быть как самостоятельной штатной единицей, так и руководителем соответствующего структурного подразделения.

Длительность и периодичность

После прохождения обучения по курсу «Должностные лица и специалисты ГО и РСЧС организаций по ГО и защите от ЧС» продолжительностью 72 часа выдается удостоверение о повышении квалификации.

Руководителю предприятия и ответственному за гражданскую оборону сотруднику нужно проходить курсы не реже одного раза в 5 лет.

Также 1 раз в 5 лет необходимо повышать квалификацию в сфере защиты при чрезвычайных ситуациях.

Обучать остальных сотрудников организации нужно каждый год.